生病不请假举报有用吗

天台律师 2025-06-02
生病不请假举报有用,可维护自身权益。根据《劳动法》等规定,员工有权请病假,单位不批可举报。不及时处理可能导致健康恶化、权益受损。
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生病不请假举报,常见处理方式为向劳动监察或劳动部门投诉。选择时需考虑证据是否充分、单位态度及自身健康状况,确保合理维权。
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生病不请假可举报。具体操作:1. 收集病假证明等材料;2. 向单位提出请假申请并保留证据;3. 若不批,向劳动监察部门或劳动部门举报,提交材料;4. 跟进处理情况,必要时寻求法律援助。

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