包月工资是按照30天计算的吗?

天台律师 2025-04-23
月工资非按30天计算,而是21.75天。依据《劳动法》规定,月计薪天数为21.75天,误解可能导致薪资计算错误,影响员工权益。
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月工资通常按21.75天计。处理方式有:查阅劳动合同或公司规定明确算法,或咨询劳动部门。选择依据合同或法定标准,确保合法合规。
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月工资按21.75天计。操作:1.查看合同约定的工资算法;2.若无约定,则按法定21.75天计;3.遇疑问,咨询劳动监察部门或律师。

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